- MODULO 1 – Approfondimenti tecnico organizzativi e giuridico normativi
• Le novità e le caratteristiche generali
• L’aggiornamento sulla valutazione dei rischi
• Le novità dell’Accordo Stato Regioni del 07 Luglio 2016
• Decreto Formatori 06-03-2013
• Test formativo
MODULO 2 – Sistemi di gestione e processi organizzativi
• Introduzione al D. Lgs. 231/2001
• Il modello organizzativo
• L’organismo di Vigilanza
• Reati legati alla sicurezza sul lavoro
• Modello organizzativo esimente
• Gli attori della sicurezza: soggetti obbligati
• Test formativo
MODULO 3 – Fonti di rischio
• I principali fattori di rischio
• Incidenti e infortuni mancati
• Ambiente di lavoro
• Il microclima sfavorevole
• L’illuminazione inadeguata o eccessiva
• La segnaletica
• L’uso dei videoterminali
• Utilizzo del software
• La postazione di lavoro
• La movimentazione manuale dei carichi
• I requisiti dell’ambiente e dell’interfaccia elaboratore/uomo
• Lo svolgimento dell’attività lavorativa
• Lo stress lavoro correlato – la normativa in vigore
• Lo stress lavoro correlato – abitudini ed effetti dello stress
• Intensità dei ritmi di lavoro (lavoro a turni)
• Solitudine e monotonia
• Il rischio incendio
• I pericoli derivanti dal rischio incendio (rischio elettrico)
• Altri Rischi
• Test formativo
MODULO 4 – Tecniche di comunicazione
• Le caratteristiche principali della comunicazione
• L’importanza strategica della formazione
• La comunicazione efficace sul posto di lavoro
• Test formativo
Il calendario delle lezioni non è disponibile.